人事管理システム

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人事管理システム

社内の財産である「社員」の人事は経営戦略を行う上で、大変重要な役割になります。適正な配置、必要な資格・教育プログラムと履歴等、あらゆる情報を一元管理し、強い企業体質が実現できます。

主な機能

  • 入社処理、身上異動、教育・資格、健康状態の管理
  • 人事考課
  • 労働契約管理
  • 人事異動、シミュレーション
  • 賃金改定シミュレーション